ДМС как инструмент нематериальной мотивации персонала

Заработная плата является далеко не единственным, хоть и главным, инструментом для мотивации персонала. Сотрудники многих компаний кроме справедливой оплаты труда желают получать определенные преференции в качестве дополнительной мотивации, которые в итоге значительно повышают их эффективность.

К подобным инструментам мотивации относятся:

• организации корпоративной рекреации и зон отдыха на территории работодателя;
• оплата обучения и курсов повышения квалификации;
• признание успешной работы ‒ награды, премии и т.д.;
• корпоративные мероприятия, тимбилдинг.

Однако наиболее эффективным и популярным инструментом для нематериальной мотивации сотрудника считается ДМС ‒ добровольное медицинское страхование сотрудников компании.

В чем особенности ДМС

ДМС для компании ‒ это страховой продукт, который часто включают в корпоративный социальный пакет. Он позволяет рассчитывать на бесплатное медицинское обслуживание сотруднику компании. Данная услуга стала особенно актуальной во время пандемии COVID-19, поскольку именно забота о здоровье является приоритетом как для сотрудника, так и для работодателя.

Корпоративное медицинское страхование сотрудников ‒ это обоюдные преимущества как для руководителей, так и для подчиненных. Топ-менеджеры получат увеличение мотивации сотрудников, конкурентные преимущества перед другими компаниями, а также рост ценности компании, на что влияют вовремя предоставленные медицинские услуги. Это работа на имидж компании, который в последствии привлечет в штат квалифицированных сотрудников.

Тем временем сотрудник может всегда рассчитывать на:

• отсутствие необходимости в поиске врача;
• моментальную запись на обследование;
• отсутствие необходимости в поиске средств на лечение.

ДМС для организации (коммерческой или общественной) ‒ это отличное решение, которое при этом достаточно эффективное. Важно лишь обеспечить страховые услуги от той компании, которая предлагает действительно выгодные условия.

Преимущество ДМС от «ПЗУ Украина»

Страховая компания «ПЗУ Украина» является одним из лидеров на рынке страхования в нашей стране. Она располагает 80+ офисами в городах Украины. PZU СА (Республика Польша) ‒ одна из крупнейший страховых компаний в Восточной и Центральной Европе, которой больше 200 лет. Она предлагает своим клиентам стабильность выплат и неизменно высокий сервис обслуживания.

Решив оформить ДМС для корпоративных клиентов в Украине в страховой компании «ПЗУ Украина» https://www.pzu.com.ua/ru/corporate/insurancestaff/dms.html, компания-заказчик получит необходимые медицинские услуги (согласно выбранного пакета), обеспечивающие здоровье сотрудников. Добровольное медицинское страхование сотрудников от «ПЗУ Украина» включает:

• профилактический осмотр;
• добровольное лечение;
• покупку лекарств;
• услуги стоматолога;
• патронаж беременности;
• лечение серьезных заболеваний;
• вызов скорой помощи на дом и т.д.

При этом страховая компания индивидуально подбирает программу услуг под каждого корпоративного клиента. Таким образом, не придется платить за лишние и возможно не нужные риски, которые могут быть включены в соответствующий пакет.

Решение оформить медицинскую страховку ДМС в страховой компании «ПЗУ Украина» ‒ это гарантия того, что сотрудник получит адекватный сервис от одной из лучших страховых компаний.