Сколько зарабатывает одесский милиционер

На официальном сайте областного управления МВД появилось любопытное объявление о приеме на работу. Милицейские органы испытывают дефицит в начальниках, и потому объявили конкурс на ряд должностей. При этом работодатель указывает требования к кандидату, а также честно признается, каков размер среднемесячного оклада.

А кошельки, судя по предполагаемым зарплатам, у одесских милиционеров более тощие, чем у грузчиков и дворников.

Например, УВД области требуются на работу начальники городских, районных отделов милиции Одесского городского управления (первый категория отделов: звание по должности - полковник милиции, должностной оклад - 1280-1300 грн.; вторая категория отделов: звание по должности - подполковник милиции, должностной оклад - 1250 грн.; третий категория отделов: звание - подполковник милиции; должностной оклад - 1200 грн., начальник ОГУ: звание по должности - полковник милиции; должностной оклад - 1400 грн.)

Начальники структурных подразделений ГУМВД (звание по должности - полковник милиции) работают в милиции с должностным окладом 1450 грн.

Вас примут на работу в качестве первого заместителя начальника отдела - начальника следственного отделения, если вы по званию майор или подполковник, и если согласны   получать 1050-1150 грн в месяц.

К кандидатам правоохранительная система имеет ряд требований. Так, есть возрастное ограничения (для подполковника - до 45 лет, и полковника - до 50 лет).  кроме того, к участию в конкурсе допускаются только те, кто имеет высшее образование, причем по образовательному уровню не ниже специалиста и магистра. Обязательным при приеме на работу является знание государственного языка.

Вас не возьмут в милицию, если вы не соответствуете вышеуказанным требованиям, на вас "висит" дисциплинарное взыскание и если вы находитесь под служебным расследованием.

Также интересно, что перед приемом на работу руководство подразделения, где проходит службу кандидат, предоставляет характеристику с рекомендацией о зачислении кандидата в кадровый резерв и справку о результатах углубленного психологического обследования кандидата на должность.

Автор
(0 оценок)
Актуальность
(0 оценок)
Изложение
(0 оценок)

Отзывы и комментарии

Написать отзыв
Написать комментарий

Отзыв - это мнение или оценка людей, которые хотят передать опыт или впечатления другим пользователями нашего сайта с обязательной аргументацией оставленного отзыва.
 
Ваш отзыв поможет многим принять правильное решение

. Пожалуйста, используйте форму отзывов для оценок и рецензий, для вопросов и обсуждений - используйте форму комментариев, а не отзывов

Не допускается: использование ненормативной лексики, угроз или оскорблений; непосредственное сравнение с другими конкурирующими компаниями; безосновательные заявления, оскорбляющие деятельность компании и/или ее услуги; размещение ссылок на сторонние интернет-ресурсы; реклама и самореклама.

Введите email:
Ваш e-mail не будет показываться на сайте
или Авторизуйтесь , для написания отзыва
Автор
0/12
Актуальность
0/12
Изложение
0/12
Отзыв:
Загрузить фото:
Выбрать

Комментарии предназначены для общения, обсуждения и выяснения интересующих вопросов. Для оценок и рецензии используйте форму отзывов